被辞退年假未休,应怎样计算补偿

1、打开计算表格，输入工资基数。

2、计薪天数输入21.75。

3、输板肥入未休的年假数。

4、计算系数输入3。

5、计算未休年假的补注番侵偿工资，输入以下公式，王泛计算完毕：

=C2/C3*C4*C5