1、第一,平常要学会和同事交流经验,避免发生同样的错误。

2、第二,在一个团队,要经常交流,跟上团队的进度。

3、第三,团队的目标必须明确,如果不是很大的错误,没必要紧张。

4、第四,努力反思自己的错误,及时改进,提升自己的能力。

5、第五,团队主管要尊重他,学会尊重一个人,就会学到很多的东西。

6、第六,经常和同事对接工作的事情,避免一个人盲目的去做事。

时间:2024-10-13 03:15:33
1、第一,平常要学会和同事交流经验,避免发生同样的错误。
2、第二,在一个团队,要经常交流,跟上团队的进度。
3、第三,团队的目标必须明确,如果不是很大的错误,没必要紧张。
4、第四,努力反思自己的错误,及时改进,提升自己的能力。
5、第五,团队主管要尊重他,学会尊重一个人,就会学到很多的东西。
6、第六,经常和同事对接工作的事情,避免一个人盲目的去做事。