1、我没有做过类似工作，但是~
既然有面试机会，就说明HR已经看过你的简历了，有没有相关的工作经历HR都是知道的，你没有必要再重复什么，最好说一些自己有什么地方适合这个职位适合这个公司，有些是简历上体现不出来的。
2、我觉得不会有人比我更能胜任这份工作。
很少人会有这样的自信，但是也有人会直白的这样表达自己，在自己不了解竞争对手的情况下说这样的话会显得很自大，其实可以委婉的将自己与其他人比较，说明自己的优势。
3、这会为我下一个职业目标打下基础。
如果这样说的话HR可能会理解成你在我们公司只是一个过渡，待不了多久就会跳槽。对于一个公司来说，肯定是希望找一个能长期为公司服务的工作人员。这样说的话无疑会减分。
4、我没什么问题要问的。
如果事先有在网上了解公司的相关情况的话，可以问问在网上找不到的信息，比如说公司文化企业文化之类的，如果什么都不问的话可能对方会以为你对他们没有兴趣。
5、我上一个老板怎么样怎么样。
即便上一个老板怎么不好也不要在面试的时候跟HR谈论上一个老板怎么样怎么样，人家也怕你在背后说他怎么不好呢。所以还是客观的阐述事实比较好。
6、这个职位的头衔是什么？
如果用心的话应该都能在岗位说明或者行业相关信息上看到或者了解到类似的信息，如果你还这么直白的问的话，对方会觉得你根本都没有用心准备。
