1、在汇报工作的时候，我们只要说出结果就可以了，对于过程可以省去，不要一味地说工作的整个过程。
2、同时，我们在请示相关工作的时候，也一定要有自己的方案，这样，就不会一味地把问题交给领导来处理了。
3、在总结工作的时候，就可以把工作的整个过程说出来，这样也可以帮助其它人作出相应的参考。
4、在安排工作的时候，就要说出对工作要求的相关标准，这样，下面的员工在工作的时候才会有所方向。
5、如果下面的员工工作出现了状况，也要及时过问，同时要注意问一下员工工作的一些过程，找出问题出在哪个地方。
6、在交接工作的时候也要认真对待，要有负责的心来完成交接工作，不要以为自己要走了，离开了，所以在交接工作的时候就应付了事。
