底薪+绩效+提成怎么算

 时间:2024-10-19 17:55:56

1、设置好底薪和提成的条件区域,用雉搽妤粲LOOKUP来匹配不同职位不同底薪C2输入公式:=LOOKUP(B2,$J$2:$K$5)——回车确定——向下拖拉填充公式。

底薪+绩效+提成怎么算

2、等额和超额完成业务,绩效是底薪的1.2,没完成的绩效是500。选择F2单元格——公式——逻辑——选择IF函数。

底薪+绩效+提成怎么算

3、条件输入:D2>=E2——条件正确时,显示:C2*1.2——不符合条件显示:500——确定。

底薪+绩效+提成怎么算

4、G2单元格输入:=IF(LOOKUP(B2,$M铮喘饿怊$2:$N$5)*(D2-E2)<=0,0,LOOKUP(B2,$M$2:$N$5)*(D2-E2))——回车向下填充公式。

底薪+绩效+提成怎么算

5、H1输入:工资——H2单元格输入:=SUM(C2,F2,G2)——回车并向下拖拉填充公式。

底薪+绩效+提成怎么算
  • 底薪3000绩效1000是什么意思
  • BOSS直聘上怎么跟招聘者聊天
  • BOSS直聘如何切换招聘者求职者身份
  • 如何礼貌地向HR询问工资待遇
  • 如何查看BOSS直聘新发布的职位
  • 热门搜索
    八大菜系特点 越南旅游 浙江有什么旅游景点 凉拌大头菜 loho眼镜怎么样 什么方法可以丰胸 gs4怎么样 西北旅游 电动剃须刀可以带上飞机吗 西安市旅游景点