怎么看待同事间的竞争

1、在工作中，不管别人怎么想，自己要把公私分清，不要把个人情绪带到工作中。

2、同事间的排斥在平级间更容易产生。双方处于竞争模式，对方被表扬了，自己心里就不是滋味，会努力在下一次赶超对手。

3、处于竞争状态下的同事，并非坏事，这样反而有助于自身能力的提身。

4、工作中对待事情双方可能看法不一至，有争吵是难免的，有竞争才有进步，才更能看清自己，但是这种紧张的情绪不能带到工作外。工作外与竞争同事甚至还可以做朋友。

5、同事间的竞争不可动怒，竞争对手不是仇人，先动怒的一方就先输了。