公司未缴纳社保怎么赔偿补偿金

1、劳动法和社会保险法的相关规定，用人单位和劳动者从用工之日起建立劳动关系，一个月内签订劳动合同并为职工缴纳社保。劳动法第三十八条和四十六条规定：未依法为劳动者缴纳社会保险的，劳动者可以解除劳动合同，并补缴劳动关系存在期间的社保。

2、也就是说，如果公司没有及时给你交社保，你可以随时提出辞职，并要求公司补缴劳动期间的社保。