1、第一步，我们需要登陆广本的官网，并在其校园招聘中填写完整的简历（具体简历如何填写可以参考我另外一篇经验），然后等待简历的筛选。
2、当简历筛选通过之后，你会收到笔试通知以及网上测评的通知，通知形式为短信通知跟电话确认。短信格式如下图。
笔试需携带资料：本人身份证或学生证原件、钢笔或圆珠笔、2B铅笔及橡皮擦、个人简历一份，附获奖证书及英语（日语）等级证书复印件、各学年的成绩单（校方盖章）、小一寸近照1张、您个人认为需要补充的其它材料。
3、网上测评是性格测试，按照自己思考去填写即可，当然要体现你的性格特质。性格测试有测谎系统，除非你真能深藏不露，否则最好据实回答。
现场笔试是行测（即行政测试题），建议各位提早一段时间多做一些题当练手，熟悉题型。题目的最后是五道关于公司的选择题，类似公司今年的情况要多点了解，题目不难。
1、当笔试通过之后，就会接到一面的通知，一般是短信通知。
面试需要准备：
1.一套合体的正装，不可不穿正装，特别是对于汽车行业这类传统行业。
2.一份千锤百炼的简历，简历最好彩印，体现你的诚意。
2、形式大概为：6个人一组，两个面试官。一个面试官问问题，另一个做记录。
具体流程大概为：
1.每个人一分钟自我介绍，自我介绍要求包括个人家庭信息，性格、学习成果、社会实践、兴趣爱好这几方面。
2.每个人自我介绍完了JJ会根据你的自我介绍以及简历进行提问。
提问问题有：
(1)毕业后五年的职业规划（要稳定）；
(2)为什么选广本某部门（根据专业来说）；
(3)是否考研或考公务员（这个问题比较激烈，会强调性的问你，如果你成绩很好的话）。
然后一面结束，回去等候消息。
3、如果你幸运的通过了第一轮面试，那么，恭喜你，你将进入第二轮面试。
形式大概为：二面是无领导小组面试，每轮10到12个人，分成两组，每组5个或6个。
具体流程大概为：
1.先两个小组各自讨论一个题目，20分钟后每个小组选择一位总结者（即组长）到黑板上向所有人总结自己小组的观点；
2.两个小组总结完之后，开始互殴（即相互辩论，找出对方的弱点，反驳对方的提问）；
3.辩论完小组解散，由面试官对每一人进行提问，提问的问题都比较刁难，如
(1)如果要你选6个人进入广本，你会选择谁，为什么？
(2)对小组成员的角色做一个比喻。
(3)两个小组长给自己和对方小组打分，并说明加分和扣分的理由。等等
4.最后，面试官还会针对每个人的专业提一个专业问题，问题都是专业的基础，不难。但是有可能刚好这个知识点你刚好不会，那就真的unlucky了，所以这个环节主要还是凭运气。
二面结束，继续回去等通知，这时如果通过，你就可以成为广本的一员了。
