1、在管理潜力方面不同：帅才比较注重提升下属的学习潜力，善于处理矛盾和解决问题，以提高企业的整体管理水平。而将才喜欢言传身教的带徒弟，期望下属按照自己的方法去做，不善于处理矛盾。
2、在沟通方面不同：帅才是典型的沟通高手，往往会根据不同的对象确定不同的沟通方式，适应潜力强。而将才往往是直来直去的沟通，千人一面，对不同的人采用同一沟通方式，而且强制性较多。
3、在执行力方面不同：帅才善于分解任务，并预留余地和后备方案，执行的侧重点在于控制。将才执行力最强，但是感情因素很多，关键时候能够一人顶多人，喜欢做的事情不计成本和代价去做，不感兴趣的基本不碰。
5、对理想的认知不同：帅才是典型的完美主义者，最求的是整体最佳和完美，将才是最求把局部或者擅长的事做到极致。
6、对价值观的认知不同：帅才追求团队的成功，善于享受成功的喜约，将才追求单项工作的完美，并善于享受其中的乐趣。
